Segundo a companhia, a nova marca é um reflexo da evolução da empresa para além das academias, se posicionando como uma solução completa para o bem-estar dos colaboradores.
Além do rebranding, o Wellhub traz atualizações no produto para os líderes de RH, administradores do benefício, para os assinantes e para os parceiros da rede.
Para os colaboradores, o Wellhub promete um leque maior de opções para a jornada de bem-estar, com novas categorias de atividades físicas, mindfulness, terapia, nutrição e qualidade do sono. Alguns dos novos parceiros (dos mais de 55 mil) incluem: Apple Fitness+, FitDance, Nutrium, Utreino, SleepScore, entre outros.
O aplicativo também foi repaginado para deixar a navegação mais intuitiva e permite um nível maior de personalização. Segundo a startup, agora ficou mais fácil buscar parceiros, atividades, locais, personal trainers ou instrutores específicos.
Já para as empresas, o Wellhub agora oferece um novo plano digital gratuito com opções de bem-estar para toda a força de trabalho da companhia, em qualquer lugar do mundo; um painel para o RH que permite administrar a adesão, monitorar o uso e mensurar resultados; e gestão de folha de pagamento e integração com SIRHs. O Wellhub se integra a sistemas de RH como ADP, BambooHR, Oracle PeopleSoft, SAP, Sequoia e Workday.
Por fim, o Wellhub promete, para o segundo semestre, uma nova maneira de definir, personalizar e acompanhar o progresso de desafios em grupo disponíveis para todos os colaboradores: o Wellhub Challenges, ou desafios gamificados.
“Essa mudança nos permite atender a todas as mais diversas necessidades da força de trabalho da atualidade, e capacita as empresas a estabelecerem uma cultura em que os colaboradores se conectem com o bem-estar todos os dias. Ao oferecer a possibilidade de cuidar do bem-estar integral com uma única plataforma, o Wellhub aumenta o engajamento e a produtividade, além de trazer o ROI que as empresas buscam”, afirma Cesar Carvalho, cofundador e CEO do Wellhub, em nota.
